Девятый арбитражный апелляционный суд в целях пополнения кадрового резерва, предназначенного для замещения вакантных должностей гражданской службы в аппарате суда, объявляет конкурс по включению в кадровый резерв суда претендентов на замещение следующих должностей гражданской службы.

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса.

Девятый арбитражный апелляционный суд в целях пополнения кадрового резерва, предназначенного для замещения вакантных должностей гражданской службы в аппарате суда, объявляет конкурс по включению в кадровый резерв суда претендентов на замещение следующих должностей гражданской службы:

• помощника судьи - 1 должность,
• консультанта судебного состава - 2 должности,
• главного специалиста судебного состава - 1 должность,
• секретаря судебного заседания - 2 должности,
• ведущего специалиста судебного состава - 1 должность,
• старшего специалиста 2 разряда отдела
• материально-технического обеспечения - 1 должность,
• специалиста 2 разряда
• отдела делопроизводства - 1 должность.

Квалификационные требования к претендентам на включение в кадровый резерв:

на должности помощника судьи и консультанта судебного состава (должности ведущей группы должностей категории «специалисты») - наличие высшего профессионального юридического образования, а также не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по юридической специальности;

на должности главного специалиста судебного состава, секретаря судебного заседания и ведущего специалиста судебного состава (должности старшей группы должностей категории «специалисты») - наличие высшего профессионального юридического образования, без требований к стажу;

на должность старшего специалиста 2 разряда (должность старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты») - наличие среднего специального или неполного высшего профессионального образования, без требований к стажу.

на должность специалиста 2 разряда (должность младшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты») - наличие среднего специального (для отдела делопроизводства - юридического) образования, без предъявления требований к стажу.

Претендент должен отвечать общим требованиям, предъявляемым законом (в частности, - Федеральным законом от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации») к государственным гражданским служащим.

Заявления и документы, перечень которых содержится в пункте 7 «Положения о порядке проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате Девятого арбитражного апелляционного суда и по формированию кадрового резерва суда» (опубликовано на сайте суда), принимаются отделом кадров по рабочим дням с 10.00 до 17.00 по адресу: 127994, г. Москва, ГСП-4, проезд Соломенной сторожки, д. 12, кабинеты № 342 и № 346.

Последний день приёма документов - 28 августа 2009 года.

Дополнительную информацию о порядке проведения конкурса, оформления документов, о кадровом резерве суда, условиях прохождения гражданской службы можно прочесть в указанных выше Законе о государственной гражданской службе, Положении о порядке проведения конкурсов…, а также в опубликованном на сайте суда Положении о кадровом резерве Девятого арбитражного апелляционного суда. Справки и разъяснения по указанным вопросам можно получить по телефонам: 987-28-73, 987-28-41, 991-77-93 (моб.), 987-28-74.